人事評価制度の運用改善と活用 ※開催中止

専門

人事・人材育成

研修期間： 2022年9月12日～ 2022年9月16日

募集終了

地方公務員制度の理論、人事評価制度の運用改善に関する講義、演習等により人事に関する事務についての実務遂行能力の向上を目指します。
人事評価制度所管課の職員を対象とします。

募集は終了しました

研修受講に関する留意事項・提出書類等一覧　※留意事項をご確認の上、提出書類等を作成してください。

①～③はメールで提出してください。④～⑦はメールまたは郵送で提出してください。

①【様式１】人事評価制度実施状況調書(word)

②【様式２】「人事評価の運用と改善・活用」講義参考資料(word)

③【様式３】事前課題シート(word)

④各市町村の給与・定員管理等について（総務省提出の最新版）	所属する団体が総務省に提出している最新の資料を提出してください。
⑤人事評価の手引・マニュアル（所属団体のもの）
⑥人事評価の目標シート	所属する団体の業績評価シート（ご自身又は部下の今年度の目標が記載されたシート）を提出してください。
⑦評価シート類（能力評価・業績評価等）